原標(biāo)題：哈爾濱香坊區(qū)聰明樹國際早教中心用愛開啟寶寶別樣童年

齊魯晚報05月17日訊：哈爾濱市香坊區(qū)聰明樹國際早教中心2016年11月加入七色光華聰明樹大家庭。聰明樹是國內(nèi)0-12嬰幼一體化兒童教育品牌，業(yè)務(wù)內(nèi)容涵蓋兒童啟智文化、藝術(shù)；產(chǎn)品項目涉及課程研發(fā)、配套教學(xué)、兒童體系評測、園所智能管理、教學(xué)平臺互動等，現(xiàn)已發(fā)展成為覆蓋全國300個城市，累計600家品牌門店，學(xué)員數(shù)百萬的中國兒童早期教育領(lǐng)導(dǎo)品牌。

投資聰明樹加盟中心的是兩位80后，呂先生和馬先生，呂先生剛剛晉升為超級奶爸。

談及加盟原因，呂先生說“自己剛剛成為孩子的父親，在教子方面還需要多多學(xué)習(xí)，也正是因為升級為奶爸，才讓自己對育兒教育產(chǎn)生了濃厚的興趣。加盟聰明樹，看重的不僅僅是聰明樹在嬰幼兒領(lǐng)域多年積累的品牌和口碑，更看重的是聰明樹專業(yè)的課程體系和完善的加盟

培訓(xùn)制度，成熟的督導(dǎo)服務(wù)支持�！�

從簽約到總部分批培訓(xùn)，再到園所試運營，哈爾濱聰明樹早教中心的創(chuàng)投人僅用了6個月時間，這里面包含著他們不懈的付出和努力，其次也離不開總部標(biāo)準(zhǔn)化的中心運營流程和全方位支持服務(wù)。

作為80后的投資人，他們懷著一顆教育的初心，帶領(lǐng)中心老師來到總部參加總部師資培訓(xùn)以及管理者培訓(xùn)，由此知道了中心管理者每天的工作職責(zé)，怎樣檢查、考核、激勵全員工作，如何在做好教學(xué)的基礎(chǔ)上做好家園互動。而這一切，讓他們在創(chuàng)業(yè)的道路上，一路綠燈前行。

哈爾濱聰明樹早教的兩位投資人，十分重視中心師資教師隊伍的建設(shè)，注重團(tuán)隊培養(yǎng)，目前中心共有6位幼兒教師，讓兩位欣慰的是，他們通過對中心老師的培養(yǎng)，讓前來中心工作的老師們有著強(qiáng)烈的自主學(xué)習(xí)意識，通過學(xué)習(xí)和實踐，他們目前都已經(jīng)是中心全能型幼兒教師。目前，中心已經(jīng)進(jìn)入試運營階段，獲得了家長的真實肯定，整個早教中心呈現(xiàn)出一種生機(jī)勃勃的向上態(tài)勢。

談到后期中心園所的運營，兩位投資人也是信心滿滿，借助聰明樹作為新三板的兒童教育機(jī)構(gòu)，以及在全國范圍內(nèi)的品牌影響力，和優(yōu)質(zhì)兒童早教課程，總部給予的運營管理支持，同時，作為80后新晉奶爸，更能從消費者，用戶心理出發(fā)，推出落地性，實操性強(qiáng)的親子活動，伴隨著來到早教中心的孩子們，共同成長。通過團(tuán)隊不懈的努力，讓更多的孩子們在在黑龍江哈爾濱市香坊區(qū)聰明樹早教中心享受優(yōu)質(zhì)，專業(yè)、完整的教育服務(wù)，普惠更多當(dāng)?shù)貗胗變杭彝ァ?/p>