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綠康醫(yī)養(yǎng)集團(tuán)獲得“金牌社企”認(rèn)證

金牌衛(wèi)浴 

(原標(biāo)題:綠康醫(yī)養(yǎng)集團(tuán)獲得“金牌社企”認(rèn)證)

12月3日,2017年度中國慈展會(huì)社會(huì)企業(yè)認(rèn)證結(jié)果在深圳揭曉,有106家機(jī)構(gòu)分獲金牌社企、中國好社企、中國社會(huì)企業(yè)認(rèn)證,其中綠康醫(yī)養(yǎng)集團(tuán)等10家機(jī)構(gòu)獲得本次認(rèn)證的“金牌社企”稱號(hào)。這是繼榮獲首屆中國社會(huì)企業(yè)獎(jiǎng)之后,綠康醫(yī)養(yǎng)在社會(huì)企業(yè)領(lǐng)域獲得又一個(gè)重要認(rèn)證。 \u00A0\u00A0

本屆中國慈展會(huì)社會(huì)企業(yè)認(rèn)證由深圳市中國慈展會(huì)發(fā)展中心、北京大學(xué)公民社會(huì)研究中心、北師大中國公益研究院、南都公益基金、深圳國際公益學(xué)院、億方公益基金會(huì)、中國人民大學(xué)尤努斯社會(huì)事業(yè)與微型金融研究中心等7家機(jī)構(gòu)聯(lián)合發(fā)起,全國共有500多家機(jī)構(gòu)報(bào)名參加認(rèn)證,經(jīng)過嚴(yán)格考評(píng),最終有106家通過認(rèn)證。

中國社會(huì)福利與養(yǎng)老服務(wù)協(xié)會(huì)醫(yī)養(yǎng)結(jié)合分會(huì)會(huì)長、綠康醫(yī)養(yǎng)集團(tuán)董事長卓永岳(右三)上臺(tái)領(lǐng)取“金牌社企”認(rèn)證牌匾。

據(jù)悉,目前國際上已有22個(gè)國家具備較完整的社會(huì)企業(yè)認(rèn)證體系,部分歐洲、北美國家則有多個(gè)認(rèn)證模式,如英國有社區(qū)利益公司(CIC)的政府認(rèn)證模式、英國社會(huì)企業(yè)聯(lián)盟(SEUK)和SE Mark的社會(huì)認(rèn)證模式,美國有低利潤有限公司(Low-Profit Limited Liability Company,L3C)、共益公司(Benefit Corporation)等的政府認(rèn)證模式及B Corps的社會(huì)認(rèn)證模式,東亞的韓國以及中國香港、中國臺(tái)灣也都有實(shí)踐多年的認(rèn)證體系。國際上的社會(huì)企業(yè)認(rèn)證實(shí)踐表明,社會(huì)企業(yè)認(rèn)證是建構(gòu)整個(gè)社會(huì)企業(yè)生態(tài)體系重要和關(guān)鍵的一環(huán)。

中國的社會(huì)企業(yè)認(rèn)證起步于2015年9月由中國慈展會(huì)發(fā)起的首個(gè)全國性社會(huì)企業(yè)認(rèn)證,2016年北京大學(xué)公民社會(huì)研究中心、北師大中國公益研究院、社會(huì)企業(yè)研究中心、南都基金會(huì)等也共同參與發(fā)起了慈展會(huì)社會(huì)企業(yè)認(rèn)證工作。2015年、2016年兩年的中國社會(huì)企業(yè)認(rèn)證中,分別收到67家和154家機(jī)構(gòu)的認(rèn)證申請(qǐng),其中2015年有7家通過認(rèn)證,2016年有16家通過認(rèn)證。

中國社會(huì)福利與養(yǎng)老服務(wù)協(xié)會(huì)醫(yī)養(yǎng)結(jié)合分會(huì)會(huì)長、綠康醫(yī)養(yǎng)集團(tuán)董事長卓永岳(左三)與福特基金會(huì)(美國)北京代表處中國主任兼首席代表高倩倩(左一)、福特基金會(huì)副總裁澤維爾·德索薩·布里格斯(左二)、南都公益基金會(huì)理事長徐永光(左四)、國際公益學(xué)院院長王振耀(左五)合影。

獲得2017年度中國社會(huì)企業(yè)認(rèn)證“金牌社企”稱號(hào)的綠康醫(yī)養(yǎng)集團(tuán)成立于2006年,迄今集團(tuán)已經(jīng)在杭州、寧波、溫州、臺(tái)州、紹興、嘉興、湖州、南昌、北京等地?fù)碛?6家老年康復(fù)護(hù)理醫(yī)療機(jī)構(gòu)、8家養(yǎng)老助殘護(hù)理機(jī)構(gòu)、1所介護(hù)職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校、1所老年科學(xué)技術(shù)研究所、1家醫(yī)養(yǎng)管理咨詢公司、1家原居服務(wù)有限公司、1家養(yǎng)老服務(wù)評(píng)估中心和1家老年用品研發(fā)貿(mào)易公司,集團(tuán)所屬各機(jī)構(gòu)直營和服務(wù)床位已經(jīng)超過1萬張。其發(fā)展成就不僅被公認(rèn)為“綠康醫(yī)養(yǎng)模式”,而且多年來被譽(yù)為“浙江第一社會(huì)企業(yè)”。

眾所周知,養(yǎng)老是中國經(jīng)濟(jì)社會(huì)可持續(xù)發(fā)展面臨的重大挑戰(zhàn)之一,由于“未富先老”、老齡化加速等原因,政府的公共產(chǎn)品供給壓力持續(xù)增加、常規(guī)的商業(yè)化養(yǎng)老模式與社會(huì)剛性需求脫節(jié)、非營利性的公益組織對(duì)于服務(wù)養(yǎng)老有心無力,政府、企業(yè)、公益組織“三大部門”在應(yīng)對(duì)中國老齡化問題上均不同程度地遭遇了瓶頸。

綠康醫(yī)養(yǎng)集團(tuán)創(chuàng)業(yè)12年來率先創(chuàng)立的“公建民營、民辦公助”、“醫(yī)養(yǎng)結(jié)合、康復(fù)養(yǎng)老助殘”辦院模式,既解決了民營養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的運(yùn)營成本壓力,又解決了社會(huì)養(yǎng)老痛點(diǎn)和難點(diǎn),其規(guī)模化、連鎖化、專業(yè)化的運(yùn)營管理則有效地融合了政府公共服務(wù)、企業(yè)高效管理運(yùn)營、養(yǎng)老服務(wù)業(yè)公益屬性。

為此,南都公益基金會(huì)理事長、國務(wù)院參事室特約研究員、中國慈善聯(lián)合會(huì)副會(huì)長徐永光在其新著《公益向右\u00A0商業(yè)向左——社會(huì)企業(yè)與社會(huì)影響力投資》中,結(jié)合其獨(dú)創(chuàng)的“靶心理論”明確指出綠康醫(yī)養(yǎng)集團(tuán)是“滿足社會(huì)剛需、指向社會(huì)痛點(diǎn)、精準(zhǔn)解決社會(huì)問題”的“十環(huán)企業(yè)”,屬于典型的“第四部門”即社會(huì)企業(yè)。

在由馬云公益基金會(huì)、中華社會(huì)救助基金會(huì)、南都公益基金會(huì)等國內(nèi)17個(gè)知名機(jī)構(gòu)共同發(fā)起成立的中國社會(huì)企業(yè)與社會(huì)投資論壇2017年會(huì)上,綠康醫(yī)養(yǎng)集團(tuán)榮獲首屆中國社會(huì)企業(yè)獎(jiǎng)“養(yǎng)老、健康領(lǐng)域獎(jiǎng)”,是該獎(jiǎng)項(xiàng)的唯一獲得者。

中國社會(huì)福利與養(yǎng)老服務(wù)協(xié)會(huì)醫(yī)養(yǎng)結(jié)合分會(huì)會(huì)長、綠康醫(yī)養(yǎng)集團(tuán)董事長卓永岳表示,綠康醫(yī)養(yǎng)集團(tuán)多年來一直將自己定位于社會(huì)企業(yè),希望能夠通過創(chuàng)新商業(yè)模式、優(yōu)化經(jīng)營管理等途徑更好地為老齡事業(yè)和老齡產(chǎn)業(yè)作出自己更大的貢獻(xiàn)。此次獲得“金牌社企”認(rèn)證,對(duì)于綠康醫(yī)養(yǎng)集團(tuán)既是一種高度肯定,同時(shí)將進(jìn)一步激勵(lì)和鞭策綠康醫(yī)養(yǎng)努力打造行業(yè)龍頭,為中國養(yǎng)老服務(wù)業(yè)提檔升級(jí)貢獻(xiàn)“綠康方案”和“綠康智慧”。

(原標(biāo)題:綠康醫(yī)養(yǎng)集團(tuán)獲得“金牌社企”認(rèn)證)

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