16年的時光，幾千個日子，在藍(lán)天龍的每一天，卻都有著不同的回憶和收獲。回首16年，卻不覺得時間有多長，好像在一剎那間就到了第16個聚首的日子。
藍(lán)天龍自1998年登陸中國市場以來，因其汲取歐洲近百年來服裝文化的精髓、結(jié)合東方人的體型特征和氣質(zhì)風(fēng)貌，且有獨(dú)特的文化底蘊(yùn)為依托，一直被人們尊奉為歐洲與中國本土文化嬗合的經(jīng)典。憑著對工藝的執(zhí)著，重視個人品味的追求，傳統(tǒng)工藝與現(xiàn)代技術(shù)交相呼應(yīng)，藍(lán)天龍最好的詮釋了當(dāng)今男士優(yōu)雅、內(nèi)斂、時尚的理念。
16周年，對于藍(lán)天龍而言，是一個承前啟后、開創(chuàng)未來的轉(zhuǎn)折點(diǎn)，是藍(lán)天龍以此為崛起和發(fā)展的新起點(diǎn)，16周年，我們攜手揚(yáng)帆起航，乘風(fēng)破浪!
律回春暉漸，萬象始更新。我們已經(jīng)告別了成績斐然的2014年，迎來了充滿希望的2015年，回顧過去的16年，公司從最初的幾個員工組成的“小家”，到現(xiàn)在同心同行的“大家庭”，從名不經(jīng)傳的意大利品牌，到現(xiàn)在受到社會廣泛關(guān)注和肯定、銷售網(wǎng)絡(luò)遍布全國各地、年銷售額達(dá)數(shù)千萬的知名品牌，同時還是深圳市服務(wù)貿(mào)易協(xié)會的理事單位，龍崗區(qū)服裝商會、深圳市零售商業(yè)行業(yè)協(xié)會的會員單位，福田區(qū)安全管理工作先進(jìn)單位。這些驕人成績的取得，和藍(lán)天龍所有同事的刻苦學(xué)習(xí)、努力工作、積極開拓業(yè)務(wù)是相輔相成的!
年終表彰，骨干精英分股權(quán)
我十分欣慰看到老同事這些年里思想上的成長、業(yè)務(wù)能力上的進(jìn)步，性格和行為方式上的良好變化，最讓我感動的是他們身上十幾年不滅的激情，那種為夢想而生的飛凌萬里的熱情，那種面對每一次挑戰(zhàn)和困難時臨危不亂的果敢睿智，讓我在一年又一年的年會上熱淚盈眶。
他們是我的驕傲，是藍(lán)天龍的驕傲!
2015年1月5日，藍(lán)天龍?jiān)谏钲谏狭衷肪频杲M織舉辦了一場企業(yè)內(nèi)部的精英年會，與會人員包括企業(yè)高層、各地經(jīng)銷商、各部門精英骨干，年會總結(jié)了藍(lán)天龍過去一年里取得的成績，展望了未來的發(fā)展規(guī)劃和戰(zhàn)略方向，著重表彰了骨干員工們?yōu)楣咀鞒龅男燎诟冻龊万溔顺煽儭?/p>
一份耕耘，一份收獲，2014年，我們用汗水換來了豐收，用拼搏換來了喜悅，用付出得到了回報，這一年真的有太多的果實(shí)值得珍藏，有太多的公司骨干精英們值得我們敬佩。為表彰他們對公司無私的付出和奉獻(xiàn)，公司特地給予他們豐厚的福利——分紅和股權(quán)，我希望通過此次表彰大會，可以加強(qiáng)公司的企業(yè)文化建設(shè)，增強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部凝聚力，讓員工對企業(yè)產(chǎn)生安全感、自豪感和歸屬感，同時建立一種以文化、情感留住人才、吸引人才以及管理者主動培養(yǎng)人才的企業(yè)文化氛圍，使全體員工在新的一年里團(tuán)結(jié)一致，努力奮斗，創(chuàng)造新年新的輝煌!
團(tuán)結(jié)一致，憧憬新輝煌
2015年是一個嶄新的一年，也是我們頗具機(jī)遇和挑戰(zhàn)的一年，未來一年里公司的發(fā)展戰(zhàn)略和方向是：
第一、 穩(wěn)固線下品牌的發(fā)展，加強(qiáng)優(yōu)質(zhì)店鋪的開拓;
第二、 大力發(fā)展電子商務(wù)部門的工作，作為公司未來效益的主要增長點(diǎn);
第三、 爭取5年內(nèi)進(jìn)入資本市場。
潮流更迭回旋，品牌大浪淘沙，渠道整合出新，市場競爭激烈，新的變革迫在眉睫，我們肩上的擔(dān)子很重，我們的任務(wù)也很艱巨。但是我相信有了全體股東的努力，藍(lán)天龍前進(jìn)的腳步會走得更加穩(wěn)健，更加堅(jiān)實(shí)有力!
招賢納士，藍(lán)天龍就等你來
藍(lán)天龍是源于二十世紀(jì)初比耶拉的小鎮(zhèn)特里為羅的商務(wù)休閑男裝品牌。二十世紀(jì)六十年代，為滿足日益高漲的市場需求，藍(lán)天龍的發(fā)展方向逐漸從紡織延伸至成衣，LAUDATION品牌應(yīng)運(yùn)而生，公司將男士服飾的發(fā)展路線定位于商務(wù)和休閑領(lǐng)域。
我們在時尚的圈子里。
這個圈子有趣、熱鬧，有不可預(yù)知的挑戰(zhàn)，有互相碰撞的創(chuàng)意思維，有實(shí)現(xiàn)夢想的平臺。
不想去談藍(lán)天龍是否獨(dú)一無二，也不去給自己框一個生猛的未來，
我們只想帶著你一起去見證藍(lán)天龍未來的每一步，
換一種思維方式工作，換個方式生活，
藍(lán)天龍?jiān)敢饨o共同的夢想提供無限的可能。
我們有氛圍良好的工作環(huán)境，溫馨的員工活動，完善的員工福利，行業(yè)內(nèi)獨(dú)一無二的薪酬體系······
對于薪酬方面，我們的眼睛一直是雪亮雪亮的，就怕虧了能干的養(yǎng)了充數(shù)的。
只要你足夠優(yōu)秀，我們還能夠給你公司分紅和股權(quán)。
我們需要喜歡時尚，還能把時尚變成事業(yè)的人
我們需要不僅有想法，還有辦法的人
我們需要不僅能發(fā)現(xiàn)問題，還有解決方案并能落地執(zhí)行的人
我們需要不僅能把暢銷品賣好，還能把新產(chǎn)品賣成暢銷品的人
如果你是我們需要的人，